Tomada negó que impulsen paritarias por 18 meses, pero ya hay acuerdos por "año y medio". El ministro de Trabajo no logró desmentir del todo las versiones que hablaban de pactos salariales por más de un año para contener la inflación.

A traves de iProfesional.com

El ministro de Trabajo, Carlos Tomada, intentó desmentir que el Gobierno impulse paritarias de 18 meses para contener la inflación pero, extrañamente, al hacerlo reconoció que ya hay acuerdos cerrados "por un año y medio", el mismo lapso de tiempo medido en otra unidad.

El funcionario kirchnerista lo confirmó en una entrevista en Radio 10 el martes. Rechazó las versiones que hablan de una posible reforma integral de las negociaciones salariales de entre 12 y 18 meses para mitigar las expectativas de inflación.

"Las paritarias siempre tienen un momento de inicio y otro de vencimiento, y duran un año aproximadamente", enfatizó y hasta reclacó: "Me parece una especulación demasiado grande y sin antecedentes; no tendría sentido tampoco".

Sin embargo, luego admitió que en 2013 "hubo algunos casos ya confirmados y otros en gestación por un año y medio".

Los sindicatos que acordaron paritaras por 18 meses

El primer acuerdo paritario que superó los 12 meses en lo que va del año fue el firmado por elSindicato de Luz y Fuerza, encabezado por Oscar Lescano y enrolado en la CGT oficialista que comanda Antonio Caló.

Ese gremio cerró un aumento salarial de 30,6% en 18 meses, por lo que la reapertura de las próximas negociaciones quedó para julio de 2014.

Entre las novedades de los gremios más representativos, se conoció la propuesta de los colectiveros de la Unión Tranviarios Automotor (UTA) de un 23% retroactivo al 1 de enero.

Pero el gremio reclamaría además la inclusión en el acuerdo paritario de una "cláusula gatillo"que permita la reapertura de las negociaciones en caso de que se genere una inflación mayor a la actual.

Según las versiones periodísticas, el Gobierno quiere que haya al menos un sindicato gremial poderoso que acceda a rubricar un acuerdo de 18 meses y pretende que se trate de la Unión Obrera Metalúrgica (UOM), que lidera Caló.

Sin embargo, ese gremio ya anticipó que reclamará un incremento de sueldos de 35% en un añoy en ese sentido el adjunto de la UOM, Juan Belén, señaló que su pretensión es que el salario promedio del sector pase de 7.000 a 9.000 pesos.